2020年2月28日下午，无锡市近4000家企业的12000余人不约而同地进入直播平台，在线收看收听由江苏元聚律师事务所联合无锡市归国华侨联合会、无锡市应急管理局、无锡市梁溪区司法局等单位共同主办的名为《拧紧企业复产“安全阀”》的公开课。当前全国疫情防控形势积极向上的态势正在拓展，统筹推进疫情防控和经济社会发展已成为我市的重点工作。江苏元聚律师事务所经过详细调研，发现随着各项惠企措施落地生效，前期企业复工复产中遇到的配套不足、物流不畅、外地员工返工难等问题已逐步解决，但随之而来的安全生产管理问题，尤其是返岗员工的疫情防控、消毒药剂的使用与管理等正日益显现。针对这一现状，元聚律所所立即组成工作组，安排专人收集、汇总、整理疫情防控和安全生产方面的法律法规、技术规范及典型案例，开发制作出专门的课程，助力广大企业顺利复工、安全复产。“企业安全生产违法行为有哪些？违法的后果是什么？安全生产工作如何才能做好？”这些问题都是广大企业十分关切的，两位主讲老师分别从法律的角度和企业管理角度对此进行了讲解。元聚律所李莹律师首先从“疫情防控不利对安全生产的危害及严重后果”切入，通过七个真实事例展示了防控措施不到位给企业造成的巨大损失；随后，她通过剖析复工后的安全生产事故，指出事故产生的主要原因，并给出安全隐患排查的10项重点；最后，李律师通过大数据研究近年来企业安全生产行政处罚案例，归纳了七种常见安全生...
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2020
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新冠肺炎的爆发，使得今年的春节不比寻常，全民防疫，考验的不仅是医疗技术，所有的企业也经历着这次大考，希望这次疫情，最终会促进企业的转型和升级。近日不少企业客户问到本次疫情对复工复产的影响，结合这些问题，以及相关政策制度的出台，2月14日下午，元聚律所特开网络直播统一回答，律所执行主任周颖颖律师亲身上阵，分享《疫情期间企业如何顺利复产》。周律师团队经调研了解到当前企业面临着急需解决的诸多问题，如企业如何复工、复工后员工没活干怎么办（配套企业未复工、物流不畅通等导致生产不正常）、复工后如产生疫情突发事件怎么办、疫情期间员工的工资如何区别计算、远程办公人员如何管理、合同不能正常履约了怎么办等等。所以希望通过本次课程，能够帮助企业更好地去理解政策与法律，顺利、平稳地渡过此次危机。周律师以“企业要如何与员工取得共识、凝聚人心、战胜危机”为整个课程设计的根基，鼓励企业不仅求得“企业活下去”，更应求得“企业与员工一起活下去”，因为员工和客户是企业最宝贵的资产。在直播中，周颖颖律师首先结合企业经营者、员工的心理，对于本次疫情对企业的巨大影响进行了客观分析。周律师认为，当“危机”是一种事实时，我们的“看法”将决定我们的出路。然后周律师分析了疫情对企业的直接与间接影响，从复工准备、应急预案、特殊薪酬安排、远程办公人员的管理、合同不能正常履约等方面给出了操作建议，最后还对近期出台的惠企政策进行了解读。本...
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2020年1月15日，“元聚私塾·企业参访——走进庆源激光，探索利润再造”活动在无锡庆源激光科技有限公司成功举办，来自江苏海大纺织机械股份有限公司、江苏盛德信息科技有限公司、无锡宝通科技股份有限公司、无锡锡能锅炉有限公司、雄宇集团无锡模具工业有限公司、雄宇重工集团股份有限公司、江苏华灿新绿材料科技有限公司、无锡日恒电子科技有限公司、江苏欣润阳节能科技有限公司、无锡贝克威尔器具有限公司、江阴华江导索有限公司的21位企业负责人和高管参加了本次活动。本次企业参访活动共分3个环节：PART1 庆源激光总经理曾军河先生介绍公司发展历程并分享《利润再造》；PART2 参观庆源激光大数据平台、车间管理和设备制造；PART3 元聚律所执行主任周颖颖律师分享《企业核心能力建设》。总经理曾军河：生产工具代表了生产力，激光设备作为目前最先进的智能化生产工具之一，公司在研发、生产、售后服务上投入了大量的精力，随着激光设备制造这一行业的竞争日益激烈，庆源的发展战略也从原先的“激光设备供应商”升级转型成为“专注制造业效率提升系统解决方案服务商”，秉持“客户是企业存在的理由，企业陪伴客户一起成长”的理念，帮助客户企业“省人工、提效率、增效益”，通过推动制造业的效率革命，为“中国制造”赋能。【曾总金句】1、推动制造业的效率革命，帮助制造业“省人工、提效率、增效益”。2...
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劳动用工风险防范管理是企业面临的战略性工作之一，同时企业的核心员工在给企业创造经济价值的同时，也掌握着企业的核心机密，而这往往又能成为竞争对手挖角的重点对象，对于企业来说蕴藏着巨大的法律风险。2019年12月12日，由江苏无锡新区人力资源服务产业园主办、无锡智瑞工业服务外包有限公司承办的“劳动用工法律风险防范”专题讲座在产业园多功能报告厅举办。 活动开始后，由产业园市场建设科科长周阿林和无锡智瑞工业服务外包有限公司执行总裁CEO恽成分别为本次活动致辞。随后，由江苏元聚律师事务所的陈贞珍律师进行知识分享。陈律师曾长期担任投资公司、科技公司法务，具有丰富的企业实践经验，对公司法律事务具有自己独到的理解，并已形成相关课题。执业以来，处理了多起劳动争议、民商事纠纷等疑难、复杂的法律事务。尤其擅长公司法、劳动法、合同法等专业领域。 陈律师先从“网易暴力裁员”和“华为前员工被拘251天”这两个热搜话题展开讨论，剖析这两大知名公司在劳动用工上的不当行为和法律风险，提醒HR们在日常工作中千万要当心人事工作中的雷区。然后，陈律师以员工的“入职——在职——离职”为主轴，指导企业如何对人力用工方面进行尽职调查，指出常见的劳动用工的风险点及预防措施，结合典型案例对一些HR常常会遇到的问题进行讲解。活动结束后，不少企业的HR负责人认为这样的活动非常有意义，帮助他们从法律层面更好地去提升工...
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智能制造是一种可以让企业在研发、生产、管理、服务等方面变得更加“聪明”的生产方法，为了与经济的发展、市场的需求相适配，越来越多的传统制造型企业正在探索如何从自身发展的核心能力出发，规划、建立、完善和扩展企业的智能制造能力，形成完整、高效、科学的智能制造系统。而如何做好保护好核心能力、如何吸引和留住核心人才也成为企业管理者心中的一个结。智能制造是制造业发展的主要发向，为进一步助推产业发展，帮助传统制造型企业解决转型之痛，元聚私塾“搬”进企业，携手民营企业家、领域专家，从经营管理、法律风险、技术核心三个层面探讨智能制造的建设以及企业核心能力的保护之道。12月7日下午，在位于惠山区新盛路的江苏高尔德汽车钢管有限公司里，随着一位又一位民营企业家的到来，本次交流活动正式拉开了帷幕。江苏高尔德汽车钢管有限公司是一家具备汽车、制冷、机械、热水器等行业使用精密焊管生产加工能力的新兴科技型企业，成立于2012年9月（其前身为无锡高特高钢管有限公司，成立于2004年9月），占地面积20000多平方米，现有员工120余人。公司的技术、生产和质量团队均由多年行业工作经验人员组成，从分条、成型、焊接、定径，到产品质量检测等各个环节均有高素质的专业团队严格把关。凭借优质的产品和服务，与大众、奔驰、宝马、VOLVO、福特、别克、北京现代、华晨汽车、五菱汽车、东南汽车、神龙汽车、格力空调、大金空调、松下、三星、美...
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